眼下他們已經(jīng)游走了十所大🐘🚢🐣學(xué)，可是🌯每個大學(xué)真正讓沈希然看中的人不📽過二三十人罷了，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于沈希然的預(yù)估。

     而沈希然錄用人選一直🍻⏰都是寧缺毋濫，生怕因?yàn)橐豢美鲜笫簤牧艘诲仠?br/>
     眼下沈希然所做的事兒，能📂否成功⚡就要取決于她看人的目光，如果大🛒范圍看錯了人，那么沈氏的投入將沒有屁用。

     林小霖對于此事也非常傷心，他已經(jīng)將其視為了一種投資，在鍛煉自己閱人的目光🔺🍻，不過他所看重的人也不多。

     面對當(dāng)下低質(zhì)👜量的大學(xué)生群體，林小😙霖有些苦惱。

     而他們從他們自身的人脈來說，自己的同學(xué)什么的都是身份和他們差不多對等的，真正需要到別的公司去工作的人不多，他們所🐲🐢💳認(rèn)識的人，要嘛就是大公司，大集團(tuán)的子弟，要嘛就是在學(xué)術(shù)某一方面有著非常尖端的造詣，當(dāng)然他們一個二個的能力都非常出眾，但這樣的人無論如何都不可能會到沈氏集團(tuán)工作。

     面對這事兒，沈希然也有些苦惱了，眼📤下他們所招收到的人員大部分都只適合出任底層的工🔠作人員，真正的管理人員或者說人才還未找到，當(dāng)然所招收的那群人中一定是有👚㊙著出色的人才，只是眼下根本看不出來，并且這個開端對于沈氏集團(tuán)也非常重要。

     如果找到📭了出色的中層管理人員和高層管理人員，沈希然所成立的經(jīng)銷部將會在第一時間就成型或者說在短時間內(nèi)迅速成長起📌來，但眼下沈希然卻遇到了這無人可用的局面。

     最高管理人選是她和林小霖，沈希然對于自己的能力和林小霖的能力是沒有質(zhì)疑的，但少的就是中高層管理人員，可以說經(jīng)銷部這個部門所需人員可能遠(yuǎn)遠(yuǎn)要比沈氏集團(tuán)現(xiàn)有的員🍖⚪工要多，畢竟是呈全國網(wǎng)絡(luò)式覆蓋，每個縣鎮(zhèn)都會投入沈氏集團(tuán)的工作人員，而泱泱華夏，地大物博，縣鎮(zhèn)不計其數(shù)就別說市了，因此所需要的人🔣選基數(shù)也非常龐大。

     基層人員多了，所需要的管理人員自然就多了，光是經(jīng)銷部的片區(qū)總裁就需要至少三十四個，華夏一共二十三個省，四個直轄市，2個特別行政區(qū)，五個自治區(qū)，每個省，直🤼👈➡轄市，特別行政區(qū)以及自治區(qū)沈希然都會投入一個片區(qū)總裁。

     而這三十四個總裁，眼下🧖沈希然根本找不到合適的人選，雖說會從市場部抽調(diào)💻🕊🈲一部分人才去擔(dān)任，但也無法集齊三十四個，要是全抽調(diào)，到時候市場部將會徹底癱瘓，無法運(yùn)轉(zhuǎn)🌥👲🌠。

     ”林小霖，目前你在✖📙💷BD的同學(xué)應(yīng)該都還沒畢業(yè)吧？”沈♎希然看著林小霖道。

     ”有些都畢業(yè)兩三年了，不過有些還沒有……怎么了？”林小霖道，他當(dāng)🔜😤初BD的時候曾跳過級，因此⬅同學(xué)比較多。

     ”我們等下去看下L大之后直接飛B市吧，你聯(lián)系一下你那些還沒有畢業(yè)的同學(xué)，也聯(lián)系一下那些已經(jīng)🍙🎡畢業(yè)的同學(xué)，然后以我的噱頭開一場同學(xué)聚會。在同學(xué)聚會上和他們談?wù)勥@些事情，看能不能吸🥧取到💥🍧🥧一部分人才。我們這事兒能不能成，就要看你以前那些同學(xué)的質(zhì)量如何了?！鄙蛳Ｈ坏?。

     ”你是準(zhǔn)備打我同學(xué)的主意？把〽🏋🔯他們給弄進(jìn)沈氏擔(dān)任銷售部高管？”林小霖道。

     ”怎么招名牌大學(xué)的學(xué)🍱🍒生也會比這些地方的大學(xué)生質(zhì)量要高吧，沒有一定的恒心和能力，他們壓根兒就不可能考上BD，你在BD的同學(xué)也應(yīng)該沒有多少是來自于上流社會的吧🏺🔓🛩?！鄙蛳Ｈ坏?。

     ”❎嗯，🍀BD的同學(xué)普遍都是來自于一般家庭，都是依靠自己的努力一步步走進(jìn)BD的，很少家里開著大公司什么的?！绷中×攸c(diǎn)了點(diǎn)頭道。

     ”好，那我就準(zhǔn)備把余下的三十多個總裁給你同學(xué)了。”沈希🔄然長出一口氣，想通這些事兒后，心里好受了不少。

     林小霖點(diǎn)了點(diǎn)頭。

     A市，沈終南辦公室內(nèi)。

     沈終南依舊在工作🙍🍛🉐中，這段時間他總是有著看不完的文件，產(chǎn)品研發(fā)部的資金神🖱💤情以及產(chǎn)品進(jìn)度報告，以及每件產(chǎn)品得市場反饋資料等等……

     ”沈總，這次小姐的這個經(jīng)🐻🐆銷部也太大了吧……”吳麗看著沈希然做的那份策劃案道。

     ”嗯，的確挺大，前期投資至少需要兩億，并且初成規(guī)模之后還要提高員工福利，要追加投資至🐠🍒少三億?？偟脕碚f前期就需要五億投資，并且這些投資還都是在人員上的，至少百分之三十的投資很可能是夢幻泡影，更有可能百分之五十的投資起不到效果，前期會刷掉大部分人員。但一旦這個部門成型開始為集團(tuán)帶來收益，到時候沈氏將會順利度過危機(jī)。并且還會👛得到進(jìn)一步發(fā)展。所以這五億投資，僅僅只是為了換取那百分之五十能給集團(tuán)帶來收益的人?！鄙蚪K南道。

     ”員工都至少需要二十萬……這個基數(shù)實(shí)在太龐大了。到時候一旦部🧕➰門成型，這個部門在沈氏內(nèi)將會凌駕于各個部門之上吧?！眳?#127384;♿🔭麗道。

     ”最后一定會是這樣的，可以說這個部門成型并且為集團(tuán)帶來收益之后，在董事會，這個部門的總經(jīng)理的話將會起到?jīng)Q策🙁性作用，甚至可以和我這個總裁分庭抗禮，并且我還可以拿他沒有多少辦法。并且董事會還不敢得罪這個部門兒。因?yàn)樵谖磥斫?jīng)銷部會掌握沈氏集團(tuán)的命脈。順利發(fā)展的話，沈氏地產(chǎn)在未來將不再會是沈氏集團(tuán)的核心，成為沈氏核心的將會是這個部門。這也是之前我為什么想你去經(jīng)銷部的原因。因?yàn)檫@個部門的前瞻性非常好，現(xiàn)在各個部門的員工都在申請調(diào)往經(jīng)銷部就職。我讓你去，你居然還不去?！鄙蚪K南說道。

     ”分庭抗⛽🙇🎹禮？到時候副總裁在經(jīng)銷部總經(jīng)理面前都🎫🥅不是個兒？”吳麗驚呼道。

     ”當(dāng)然，甚至有可能到時候總裁💆都會舔著臉去求這總經(jīng)理?，F(xiàn)在你看到這個🥁🌂💺部門的潛質(zhì)了吧？現(xiàn)在如果你要去這個部🔀門的話，還有機(jī)會，如果你不去的話，以后很可能沒機(jī)會了。你說你不想離開A市，到時候我可以讓然然把A省的片區(qū)總裁給你，當(dāng)然你得有具備擔(dān)任這一職務(wù)的能力。”沈終南笑道。